Total wint award met Academy voor mensen met afstand tot arbeidsmarkt

Total Werf& Award

Total Nederland is met haar Retail Academy in de prijzen gevallen. Het maatschappelijke HR-initiatief van de energiemaatschappij biedt mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt een leer-werkstage aan, met uitzicht op een baan in een van haar tankstations.

Aantoonbaar succes heeft er volgens Total voor gezorgd dat het bedrijf een Werf& Award in de categorie beste recruitmentcase 2019 heeft gewonnen. “Deze award is de kroon op ons werk”, zegt Niels Tap, general manager Servauto Nederland, de exploitatiemaatschappij van Total Nederland. “Het concept waarbij we deelnemers in korte tijd heel gericht klaarstomen voor een baan bij een van onze stations, slaat aan. De prijs is natuurlijk ook voor DITIS HR, die innovatieve producten en projecten ontwikkelt zodat werkgevers goede medewerkers kunnen vinden en behouden, en het Werkgeversservicepunt Groot Amsterdam. In samenwerking met hen is de Retail Academy tot stand gekomen.”

Iedereen welkom     

De Werf& awards zijn prijzen voor impactvolle arbeidsmarktcommunicatie en recruitment cases. De vakjury roemt het innovatieve karakter van de Retail Academy. Ook is het bijzonder dat Total zich samen met DITIS HR en de gemeente Amsterdam richt op het aanboren van een nieuwe doelgroep in de werving: mensen zonder ervaring in verkoop. Tap: “Iedereen die achttien jaar is en de Nederlandse taal spreekt is welkom bij de Retail Academy. Ook mensen met een bijstands- of WIA-uitkering en statushouders. We vragen niet om een CV, we zoeken motivatie en enthousiasme.”

Vertrouwen

Total startte de Retail Academy in december 2018 met tien kandidaten in de regio Amsterdam. Negen van hen werken nu nog bij Total. Inmiddels hebben 36 kandidaten de Academy succesvol doorlopen. Na Amsterdam wordt gewerkt aan eenzelfde opzet in Utrecht, Rotterdam en mogelijk ook Amersfoort. “De Retail Academy is misschien gedurfd, maar een gebleken win-win project”, aldus Tap. “Werkzoekenden die nergens aan de slag komen, zijn het vertrouwen in werkgevers kwijt. Wij bieden dat vertrouwen wel. Dat motiveert mensen en levert mooie resultaten op. Wij de juiste medewerkers, zij een waardevolle plek in de maatschappij.”

Total Nederland coördineert de marketing, distributie en verkoop van brandstoffen en smeerolieproducten in Nederland. Het netwerk telt op dit moment zo’n 360 benzinestations, wereldwijd is Total goed voor meer dan 14.000 tankstations.